职场上怎么和领导交心,公开奉承老板好吗

时间:2022-07-05
职场上怎么和领导交心,公开奉承老板好吗

   根据经验,和老板的沟通是极其重要的,这并不完全是沟通,虽然很多人乐于奉承老板,想靠奉承往上爬。但是时代变了,现在的职场和过去不一样了,尤其是商业公司。公开奉承你的老板会被鄙视。

 
  所以,明确一个概念,和老板沟通,不是一件讨好的事。
 
  1.和老板沟通就是表明立场。
 
  和老板沟通的第一个好处是可以表达自己的立场。当今职场,势力众多,脉络复杂。每个老板都会通过和下属的交流,观察下属是否和自己一样的心思。
 
  这种看似无意义的聊天,其实暗藏危险。尤其是在你身边势力脉络复杂,各有各的山头的时候,老板的聊天要小心处理。
 
  八卦里面往往有秘密,一句看似不重要的话,可能隐藏着对你的一种诱惑。在这种谈话中,你和别人的关系,你做事的分寸,你对老板的忠诚,都会是重点。
 
  如果你遇到这种看似毫无目的,实则暗流涌动的对话,一定要记得关上你嘴上的门。老板没问的不要说,问的要想清楚。
 
  而你应该如何表明自己的立场?下定决心或者自作多情都不再有效。越是奉承,越不可信。
 
  首先,你要摆正自己的位置。不管你的老板怎么看你,你都应该把自己放在一个密友的位置上,这样你说话的时候才会有私人的感觉。
 
  其次,你可以说老板的对头,但一定不能说太多坏话。不是你全心全意帮你老板,他把你当自己人。如果你说别人坏话太多,聪明人会认为你还会在背后说他坏话。
 
  和老板沟通的最好方式是什么?就是大部分时间不要和他计较,要坦诚,因为只有那些关键点才会永远改变你的命运。
 
  另外,你可以做老板的听话的马前卒。是最能让人安心的位置。
 
  2.和老板沟通,就是要了解信息和自我定位。
 
  很多人不知道,你和老板沟通的时候,往往是你获取信息的最佳时机。因为老板站得比你高,看得比你远,掌握着整个办公室的情况。
 
  他跟你聊天的时候,有些话对他来说可能不重要,但对你来说可能是很难得的信息。
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